Kfz-Mechatroniker (m/w/d) in Bernau gesucht
der Füchse Berlin
Ihr neuer Arbeitsplatz auf einen Blick
- Bernau
- Bis zu 42.000 € pro Jahr
- 37-Stunden-Woche (flexible Arbeitszeitmodelle möglich)
- 29 Tage Urlaub
Was bringen Sie mit
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder Nutzfahrzeugmechaniker (m/w/d)
- Teamfähig, motiviert und belastbar
- Hohe Einsatz, Lern- und Leistungsbereitschaft
Warum bei Schimmel Automobile anfangen?
- Übertarifliche Bezahlung mit Bonuszahlungen; sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung u.v.m.
- 37-Stunden-Woche (Vollzeit), aber auch die Option auf eine 4-Tage Woche, Teilzeit oder auch 40 Wochenstunden
- 29 Tage Erholungsurlaub
- regelmäßig qualifizierte Trainings und Schulungen
- hochwertige u. moderne Werkstattausstattung
- Flache Hierarchien: Wir zerreden keine Ideen, sondern setzen sie kurzerhand um.
- Wir fördern Teamgeist auch im sportlichen Bereich wie z.B: Drachenbootrennen, Firmenlauf und lieben Feste wie z.B. Weihnachtsfeier mit Familie, Fußball-WM Schauen
- Hauseigene Rabatte für Mitarbeiter
- Sie erwartet ein sympathisches und kollegiales Team vor Ort
Über uns
CSB Schimmel Automobile GmbH ist Ostdeutschlands größter Händler für Hyundai, Mitsubishi und MG und wir wollen weiterwachsen. An unseren 4 Standorten in Berlin und Umgebung arbeiten 130 Mitarbeitende und 20 Azubis in Service und Vertrieb gemeinsam am Erfolg unseres Unternehmens. Wir investieren in die Zukunft und suchen ständig qualifizierte und einsatzbereite Mitarbeiter.
Im Bereich Teile- und Zubehördienst beraten Sie unsere Kunden beim Kauf von Fahrzeugteilen und Zubehör. Zu Ihren Aufgaben gehört die Bestellung, Annahme und Kontrolle der Ware sowie die termingerechte Bereitstellung der Teile für die Mechatroniker in der Werkstatt. Auch die Sicherstellung der Versorgung unserer Werkstätten mit Ersatzteilen und Zubehör sowie die Abwicklung von Retouren runden Ihr verantwortungsvolles Aufgabenspektrum ab.
Jetzt unkompliziert bewerben
Klara Behrendt
Ihre Ansprechpartnerin
Wir legen Wert darauf, dass der Bewerbungsprozess für Sie so einfach wie möglich ist und stehen Ihnen bei Fragen zu den Jobangeboten oder zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. Telefonisch erreichen Sie mich montags bis donnerstags zwischen 08:30 und 17:00 Uhr sowie freitags zwischen 08:30 und 14:30 Uhr.
Sie haben Fragen - wir haben Antworten
Für einen guten ersten Eindruck freuen wir uns über:
· einen aktuellen Lebenslauf
· ein kurzes Anschreiben
· Ihre Abschlusszeugnisse (Schule und Ausbildung/Studium)
· ggf. weitere Nachweise wie Arbeits- oder Praktikumszeugnisse
Wenn Sie möchten, können Sie uns zusätzlich Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mitteilen.
Sehr gerne! Wir prüfen gemeinsam mit der jeweiligen Fachabteilung, ob wir Ihnen eine passende Einsatzmöglichkeit anbieten können.
Ja, selbstverständlich. Wenn Ihre Qualifikationen zu mehreren Positionen passen, können Sie sich gern auf mehrere Stellen bewerben. Am besten erläutern Sie im Anschreiben kurz, welche Bereiche für Sie interessant sind.
Beides ist möglich. Da unser Bewerbungsprozess überwiegend digital abläuft, bevorzugen wir die Online-Bewerbung – so geht es für beide Seiten am schnellsten.
Wir wissen, wie spannend die Zeit nach dem Absenden einer Bewerbung ist. Deshalb geben wir Ihnen in der Regel innerhalb von etwa einer Woche eine erste Rückmeldung. Falls es in Einzelfällen etwas länger dauern sollte, bitten wir um ein wenig Geduld – wir melden uns auf jeden Fall bei Ihnen. Damit wir uns schnell ein gutes Bild machen können, freuen wir uns über möglichst vollständige Unterlagen – so geht es ohne Rückfragen am schnellsten.
Ihre Ansprechpartnerin für alle Fragen zum Bewerbungsprozess:
Klara Behrendt
+49 30 98300 2701
personal@schimmel-automobile.de
Das hängt von der jeweiligen Position und dem Arbeitszeitmodell ab. Im Vorstellungsgespräch sprechen wir gern gemeinsam über Ihre individuellen Möglichkeiten.
Da viele unserer Tätigkeiten direkt vor Ort im Unternehmen stattfinden, ist mobiles Arbeiten oder Homeoffice derzeit nicht vorgesehen.
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten wir attraktive Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite im Überblick finden.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von vergünstigten Konditionen rund um unsere Fahrzeuge und Dienstleistungen. Details besprechen wir gern im persönlichen Gespräch.
Um diesen Inhalt anzeigen zu können, ist Ihre Zustimmung erforderlich.
Sie haben Fragen - wir haben Antworten
Für einen guten ersten Eindruck freuen wir uns über:
· einen aktuellen Lebenslauf
· ein kurzes Anschreiben
· Ihre Abschlusszeugnisse (Schule und Ausbildung/Studium)
· ggf. weitere Nachweise wie Arbeits- oder Praktikumszeugnisse
Wenn Sie möchten, können Sie uns zusätzlich Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung mitteilen.
Sehr gerne! Wir prüfen gemeinsam mit der jeweiligen Fachabteilung, ob wir Ihnen eine passende Einsatzmöglichkeit anbieten können.
Ja, selbstverständlich. Wenn Ihre Qualifikationen zu mehreren Positionen passen, können Sie sich gern auf mehrere Stellen bewerben. Am besten erläutern Sie im Anschreiben kurz, welche Bereiche für Sie interessant sind.
Beides ist möglich. Da unser Bewerbungsprozess überwiegend digital abläuft, bevorzugen wir die Online-Bewerbung – so geht es für beide Seiten am schnellsten.
Wir wissen, wie spannend die Zeit nach dem Absenden einer Bewerbung ist. Deshalb geben wir Ihnen in der Regel innerhalb von etwa einer Woche eine erste Rückmeldung. Falls es in Einzelfällen etwas länger dauern sollte, bitten wir um ein wenig Geduld – wir melden uns auf jeden Fall bei Ihnen. Damit wir uns schnell ein gutes Bild machen können, freuen wir uns über möglichst vollständige Unterlagen – so geht es ohne Rückfragen am schnellsten.
Ihre Ansprechpartnerin für alle Fragen zum Bewerbungsprozess:
Klara Behrendt
+49 30 98300 2701
personal@schimmel-automobile.de
Das hängt von der jeweiligen Position und dem Arbeitszeitmodell ab. Im Vorstellungsgespräch sprechen wir gern gemeinsam über Ihre individuellen Möglichkeiten.
Da viele unserer Tätigkeiten direkt vor Ort im Unternehmen stattfinden, ist mobiles Arbeiten oder Homeoffice derzeit nicht vorgesehen.
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen. Deshalb bieten wir attraktive Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite im Überblick finden.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von vergünstigten Konditionen rund um unsere Fahrzeuge und Dienstleistungen. Details besprechen wir gern im persönlichen Gespräch.
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